PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL, LOCUS OF CONTROL, KESERIUSAN PELANGGARAN DAN SUKU BANGSA TERHADAP INTENSI WHISTLEBLOWING (Studi Empiris pada Pemerintahan Daerah DKI Jakarta)
DOI:
https://doi.org/10.34209/equ.v19i1.474Abstract
The purpose of this study was to examine the influence of professional commitment,
locus of control, seriousness of wrongdoing and ethnic group on whistleblowing
intentions. The respondents in this research is financial staff in working units of local government (SKPD) DKI Jakarta. The sample in this research were 39 financial staff in 7 working unit of local government (SKPD) DKI Jakarta. The method of determining the sample uses convenience sampling method. Methods of analysis to test the hypothesis is multiple regression analysis. The results showed that the seriousness of wrongdoing affect the whistleblowing intentions. However, professional commitment, locus of control and ethnic group have no effect on whistleblowing intentions.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Syarat yang harus dipenuhi oleh Penulis sebagai berikut:Penulis menyimpan hak cipta dan memberikan jurnal hak penerbitan pertama naskah secara simultan dengan lisensi di bawah Creative Commons Attribution License yang mengizinkan orang lain untuk berbagi pekerjaan dengan sebuah pernyataan kepenulisan pekerjaan dan penerbitan awal di jurnal ini.
Penulis bisa memasukkan ke dalam penyusunan kontraktual tambahan terpisah untuk distribusi non ekslusif versi kaya terbitan jurnal (contoh: mempostingnya ke repositori institusional atau menerbitkannya dalam sebuah buku), dengan pengakuan penerbitan awalnya di jurnal ini.
Penulis diizinkan dan didorong untuk memposting karya mereka online (contoh: di repositori institusional atau di website mereka) sebelum dan selama proses penyerahan, karena dapat mengarahkan ke pertukaran produktif, seperti halnya sitiran yang lebih awal dan lebih hebat dari karya yang diterbitkan. (Lihat Efek Akses Terbuka).
